پایان ماه ژانویه، شرکت IBM به کل مدیرانی که هنوز دورکاری می‌کنند اولتیماتوم داد: یا به دفتر کار بیایید، یا شرکت را ترک کنید. بر اساس بیانیه‌‌‌ای که IBM روز 16 ژانویه منتشر کرد، کلیه مدیران شرکت در آمریکا، صرف‌نظر از اینکه وضعیت مکانی فعلی آنها برای کار کردن چگونه است، باید هر چه سریع‌‌‌تر برنامه حضور حداقل سه روز در هفته خود را ارائه دهند. جان گرنجر، معاون ارشد شرکت، در این یادداشت اعلام کرده برای «ارزیابی حضور افراد» از داده‌‌‌های برچسب‌‌‌های شناسایی استفاده می‌شود که این داده‌‌‌ها با مدیران و منابع انسانی به اشتراک گذاشته می‌شود. افرادی که دورکاری می‌کنند - به جز کارکنانی که شرایط استثنایی مثل موارد پزشکی دارند – و محل زندگی آنها آن‌قدر دور است که امکان رفت‌‌‌وآمد به دفتر IBM را ندارند، ملزم شده‌‌‌اند تا ابتدای ماه اوت، محل زندگی خود را تغییر دهند و نزدیک‌‌‌تر بیایند.