دبیر دومین کنفرانس ملی مدیریت نوآوری با اشاره به اهمیت پایداری نوآوری و مدیریت آن در سازمان‌ها، گفت: برای تحقق نوآوری پایدار در سازمان نیازمند نیروی انسانی نوآور، زمینه و بستر نوآوری، محتوای نوآوری و مدیریت صحیح و هوشمندانه نوآوری در کسب و کار و سازمان هستیم.